治理腐败关键要建立健全现代民主政治制度
面对腐败，一方面党和政府的打击力度不断加强；另一方面贪官越打越多，腐败仍然继续呈蔓延之势。腐败行为依然保持着数额巨大化、成员_化、级别_化、增长快速化、形式多样化、领域广泛化现象严重的特点。
一、腐败日益猖獗的根本原因
“国家应当深入探究行贿和受贿的根本原因，如不能搞清这些深层的腐败成因，那么腐败动机就仍会继续存在下去，而官员上任开始也是新一轮腐败的继续。反腐败运动原先的短期成果就会荡然无存。” 这使我们不得不从根本上寻找滋生腐败的原因。在某种机制中重复的产生同类现象，说明这种机制内部存在着产生这种现象的土壤，即使机制本身没有制造这种现象的功能，但结构上必然存在着这种现象的活动空间。就像著名学者圭伦•法布瑞所说：“虽然中国的_和制 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略589字，正式会员可完整阅读）…… 劾、罢免制与选举制、竞选制是相辅相成的。选举不是一劳永逸的，当被选举人不能代表最广大人民群众利益的时候,人民群众就应该将他们随时撤换。人民有权选举,当然应该有权撤换。但是,“如果没有一个能够迫使人们遵守法规的机关,权力就等于零。”
（二）建立健全权力制衡机制
我国实行的是议行合一的政治制度，权力过于集中，很难做到依法执政。并且历来反对资产阶级的“三权分立”制度，但是，资产阶级思想家关于“权力制衡”的思想却是人类社会政治实践中总结出来的经验结晶，是人类共同的财富，是可以批判继承。分权，实行职权分解，就可以逐步改变权力过分集中的现象；“立法过程中的权力制衡，存在着有力的权力制衡机制的政府中，没有那个政府机构的权力是至高无上的。” 孟德斯鸠曾断言：“任何拥有权力的人，都易滥用权力，这是万古不易的一条经验。” “要防止滥用权力，就必须以权力约束权力。” 实行人民代表大会、司法、行政等权力相互制约，司法独立于行政，注重以权制权，就可以建立相互制衡的权力运行体系。
（三）完善干部选拔任免制度
一是要严把干部任用关。改革干部人事制度,健全和推行公开、公正、民主、择优的任用工作机制。扩大选任制、考任制、聘任制的范围;引入竞争机制,采取推荐、招聘、选举、考核等多种形式选拔任用干部;把组织考察与民主推荐结合起来。二是要加强对干部的管理,把有以权谋私行为的干部及时从实权岗位撤换下来。三是要实行干部交流,防范不利因素对权力运行的干扰。
（四）建立健全行之有效的监督制约机制
依法执政中如果缺乏对权力主体监督制约机制，必然导致各种腐败的涌现、导致失去群众的支持与拥护、导致失去依法执政的基础，进而丧失执政地位。所以构建行之有效的监督制约机制势在必行，这也是现代政治民主制度的重要组成部分。
1、加强以纪检部门为主体的党内监督。改变纪检部门因自身的权力、财权受制于监督客体而出现“不敢监督、不能督、监督不好”的情况。加强党内监督，就应当让各级纪检部门发挥作用，强化监督职能，理顺监督_，增强监督实效。
2、强化各级人大监督力度。全面限制现役及退役的行政官员、司法机关工作人员进入人大;实行人大代表竞选制度,使人大代表真正成为代表民意并具有良好素质的合格的人大代表.
3、注重以检察部门为主体的法律监督。要充分挥检察机关的法律监督职能，既抓预防，又抓打击，做“打防并重”。要进一步健全有关惩治职务犯罪，使腐败分子无空可钻、无机可乘，使权力在法制的轨道上正确行使。
4、依靠以人民群众为主体的群众监督。人民群众对领导干部的监督具有广泛性和实效性。在强化群众监督中，一要进一步推行政务公开，为群众了解情况、参与监督提条件。二要重视群众的来信来访工作，方便群众进行揭发和举报。三加大宣传力度。广开言路，听民声、察民意、知民情，在全社会形成一个人 ……（未完，全文共2544字，当前只显示1531字，请阅读下面提示信息。收藏治理腐败关键要建立健全现代民主政治制度）
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