关于开展“团干部如何健康成长”活动的实施方案

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标题：关于开展“团干部如何健康成长”活动的实施方案

关于开展“团干部如何健康成长”活动的实施方案

　　为落实全面从严治党要求，大力推进从严治团，按照团中央、团省委统一部署，结合我市实际，定于2015 年4月至12月在全市共青团系统开展“团干部如何健康成长”大讨论活动（以下简称“大讨论活动”），具体安排如下。
　　一、活动主题
　　自省自励、懂得感恩，克服缺点、虚功实做，坚定信念、远离贪腐。
　　二、总体要求
　　聚焦我市团干部成长中存在的突出问题，以各级团的机关干部和各领域专职团干部为重点，带动各类兼职团干部广泛参与，坚持正面教育，强化问题导向，突出实践特色，克服机关化娱乐化倾向，进一步锤炼团干部直接联系青年之风、学习研究之风、求实创新之风、清正廉洁之风，使广大团干部树立正确的成长观，打造一支让党放心、让青年满意的团干部队伍，以作风建设的新成效推动我市共青团事业创新发展。
三、目标任务
（一）进一步坚定理想信念。着力解决团干部认清正确成长方向的问题，增强“三个自信”，增强党的意识、组织意识、责任意识和大局意识，激励和引导广大团干部在围绕中心、服务大局和竭诚服务青年中健康成长。
（二）进一步密切联系青年。着力解决联系服务团员青年“最后一公里”的问题，巩固和扩大党的群众路线教育实践活动成果，把密切联系青年作为工作常态，真正做到心系广大青年，充分依靠青年，一切为了青年，做青年友，不做青年“官”，努力增强　……（快文网http://www.fanwy.cn省略1003字，正式会员可完整阅读）……　

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看法及建议，认真梳理团干部队伍思想状况及普遍性问题和困难。
3. 开展专题学习交流活动。重点围绕思想理论教育、法纪教育、警示教育和先进典型教育“四项教育”，组织开展专题学习、专家访谈、主题团日、网络分享等活动。各县（市、区）团委、市属企事业单位团委和市直属团工委要组织各类专职团干部和重点企业、高校等单位的兼职团干部完成“十个一”活动：开展1次“从严治党”专题学习活动；开展1次法纪教育专题学习活动；组织1次“整治为官不为，激励奋发有为”学习讨论会；参加1次“学习团的历史，传承优良作风”主题团课；邀请党政领导围绕团干部如何健康成长讲1次党课；团委负责同志或已转岗的老团干分享1次成长感悟；邀请长期扎根基层、无私奉献的先进模范典型分享1次工作体会；开展1次“廉政建设”反面案例警示教育活动；征集发布1批团干部健康成长感言；落实团员成为注册志愿者制度，组织专职团干部集中开展一系列志愿服务活动。
（二）“讨论”阶段（7月至9月）。重点抓好“一会三查两活动”。认真开好组织生活会；对照“自省自励、懂得感恩，克服缺点、虚功实做，坚定信念、远离贪腐”三点要求，组织团干部进行充分讨论和深入谈心，认真查找自身存在的不足；深入开展“向**同志学习”活动；深入开展“整治为官不为，激励奋发有为”活动。
　　1. 深入开展各类讨论活动。各级团组织要抓住讨论这一关键环节，以党支部或团支部为单位，通过内部讨论、联合讨论、交叉讨论，甚至跨区域（领域）结对讨论等多种方式，组织好三类讨论活动：一是本单位内部讨论，按照内设职能部门、党（团）支部和小组、同职级（类别）干部等分别组织开展讨论；二是分层级、分领域讨论，组织下级团委领导班子主要负责同志集中开展讨论，组织本辖区内农村、城市、学校、国有企业、非公企业、新社会组织等团委班子成员分别开展讨论；三是“开门”讨论，邀请优秀党员干部、先锋模范人物、基层兼职团干部、团员青年代表与本单位团干部开展讨论。
　　2. 广泛开展谈心交心活动。各级团组织要围绕“团干部如何健康成长”主题，聚焦突出问题、深层次问题、思想障碍等内容，广泛开展“一对一”谈心交心活动。各级团的领导机关要认真开展好四类不同层级干部之间的谈心交心活动：一是班子成员之间；二是班子成员与所分管部门全体同志之间；三是班子成员与下一级团委主要负责同志之间；四是本单位中层干部之间、一般干部之间。
　　3. 扎实开好组织生活会。各级团组织要在充分讨论谈心基础上，以党支部或团支部为单位，组织开好高质量的组织生活会，每位专职团干部要在召开组织生活会前，认真撰写一篇心得体会文章，逐条梳理自身存在的问题，深挖产生问题的根源，并作出切实可行的改进提高承诺，特别是在提高能力、联系青年、推进工作方面要提出具体措施。各县（市、区）团委、市属企事业单位团委和市直属团工委班子成员要在开好班子民主生活会的同时，指导好分管部门（领域）的组织生活会。
4. 深入开展“向**同志和**好干部学习”活动。通过报告会、网上纪念馆、“我为舍己奉公模范点赞”、朋友圈分享等多种方式，宣传**同志和**好干部的先进事迹，引领和激励广大团干部扎根基层、心系青年、无私奉献。各级团组织要充分运用新媒体手段，利用微信群、QQ群等方式，组织团干部推荐身边的榜样，开展“每周之星”多媒体展示等活动。要集中选树一批自觉践行习近平总书记“好干部”和“三严三实”标准、长期扎根基层作出显著成绩的团干部先进典型，加大宣传引导力度，形成强大的正能量。
5.深入开展“整治为官不为，激励奋发有为”活动。结合市委领导班子思想政治建设工作会要求，在全团积极开展“整治为官不为、激励奋发有为”活动，认真梳理团干部在为官不为上的具体表现和存在问题的原因，制定并出台相应的激励措施。要组织团干部积极开展向**“好干部”学习活动，引导广大团干部以身作则，率先垂范，以实际行动争做“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的**五好干部。
（三）“落实”阶段（10月至12月）。注重抓好“一建三促一承诺”。各级团的领导机关要围绕解决团干部普遍存在的突出问题，建立健全一批规章制度；促进改善或解决突出问题；上级团组织要督促下级团组织承诺践诺。
　　1. 建立健全规章制度。各级团的领导机关要着力建立完善组织生活制度、定期政治学习制度、密切联系青年制度、党风廉政建设制度、团员青年监督评议制度等。同时，要着力强化中央、省委、市委和团中央关于从严治党一系列制度、党建带团建制度和团的自身建设相关制度的执行落实，有条件的地方要积极争取与党委组织部门联合开展专项督查，使各项规章制度都能有部署、有实施、有考核、有成效。
　　2. 促进解决突出问题。各级团的领导机关要针对团干部队伍建设中存在的突出问题、团员青年反响强烈和反映集中的问题、制约团组织创新发展三个关键性问题 ……（未完，全文共4695字，当前只显示2609字，请阅读下面提示信息。收藏关于开展“团干部如何健康成长”活动的实施方案）

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