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| 标题：区人社局党委副书记、纪委书记述责述廉述职述法报告 |
| 区人社局党委副书记、纪委书记述责述廉述职述法报告 2016年，在区委区政府的正确领导下，在各位同事支持协助下，认真学习贯彻党的十八届五中、六中全会精神，紧紧围绕区委中心工作，刻苦学习，扎实工作，牢记党的宗旨，努力强化四个意识，认真实践，兢兢业业、扎扎实实做好每一项工作。担任区人力资源和社会保障局党委副书记、纪委书记，主要负责党建、纪检监察、局党委日常工作，分管监察室、信访稳定、精神文明建设、工会、共青团及其他突击性工作。 一、 强化学习教育，打造人社党建品牌 1.扎实开展“两学一做”学习活动。采取多种形式，组织党员干部学习党章党规，组织开展三次专题学习 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略488字，正式会员可完整阅读）…… 二、强化责任落实，建立健全监督体系 1、积极协助同级党委，落实好主体责任。协助做好年度党风廉政建设总体方案、工作要点的制定；及时提醒召开党风廉政建设领导小组会议，讨论工作方案，重要事项等涉及党风廉政建设内容的重点工作；协助完成党风廉政建设主体责任书的签订和主体清单的制定，签订《**区人社局廉洁自律承诺书》。 2、认真落实纪检监督责任。全面贯彻区纪委和上级纪委对纪检工作的要求，及时制定年度纪检监察工作计划和工作要点；制定党风廉政建设监督责任书和责任清单，并做好逐级签订和落实工作。 3.助力“强责”工程。年初，局党委召开专题会议研究部署局党风廉政建设和反腐败工作要点，实行书记负总责，班子成员抓好职责范围内的工作，明确责任分工，强化责任考核，严格责任追究。把工作重点放在构建惩治和预防腐败体系上，修订《窗口工作人员服务规范》、《劳动监察人员十不准》和五项承诺。 4、建立健全监督体系和机制。畅通各类举报投诉渠道，突出问题导向，常态化开展警示教育和提醒谈话，让纪检监察的触角延伸至人社工作的各个领域，发现问题及时查处，以一案警示一片。今年以来认真开展了《准则》、《条例》、《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》、《尺?度》等集中学习活动，并于七?一通过以案释法集中进行了警示教育，单位所有党员干部安装手机警示教育基地软件。今年以来共进行了20人次提醒谈心谈话，执行了党纪党规，作风建设等方面的各项规定。 三、强化廉洁意识，增强拒腐防变能力 个人能够做到在区人社局带头贯彻执行中央八项规定和省、市、区委十项规定精神和领导干部廉洁自律等各项规定。正确看待权力，公私分明，牢固树立权为民所赋、权为民所用的理念，不利用职权为自己和亲属谋取不正当利益，按要求认真向组织如实汇报相关重大事项。 四、强化法治引导，营造学法守法氛围 注重加强党纪党规和行政法规知识的学习，结合人社部门的特点，重点学习《公务 ……（未完，全文共2107字，当前只显示1268字，请阅读下面提示信息。收藏区人社局党委副书记、纪委书记述责述廉述职述法报告） 上一篇：关于牧区扶贫开发工作的几点探讨 下一篇：县公路管理局国省干线沿线地质灾害排查整治工作总结 相关栏目：党委 党务讲话 纪委 述廉报告 述职报告 |
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