单位党风廉政建设座谈会情况的报告

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标题：单位党风廉政建设座谈会情况的报告

关于***单位党风廉政建设座谈会情况的报告

***党组：
为了全面掌握***单位党风廉政建设情况，驻***单位纪检组于2018年1月6日至13日，先后同机关各处室及各直属单位进行了座谈。现将主要情况报告如下：
一、座谈会形式和内容
座谈会由各处室（单位）班子成员全体参加，纪检组逐一点评并提出具体要求的方式进行。
座谈内容包括四个方面：一是工作职责和主要业务开展情况；二是贯彻落实党组加强党风廉政建设情况；三是巩固“四风”成果、推进作风建设常态长效情况；　……（快文网http://www.fanwy.cn省略390字，正式会员可完整阅读）……
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（二）健全制度，措施得力。多数单位能认真履行“一岗双责”，严格遵守中央八项规定精神和省委省政府30条意见，建立健全规章制度，强化纪律意识，增强作风建设，推进作风建设常态长效。如机关党委制定了《***党组推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施意见》等文件资料；***机关服务中心扎实开展制度建设“回头看”，先后制定7个规章制度，基本形成了有法可依、有章可遵、系统完备的后勤制度体系；***管理公司制订完善了9项规章制度；***处室组织学习省纪委有关警示教育材料，观看廉政教育片，狠抓作风建设。
座谈会上也发现有个别单位重业务轻党建，特别是对党风廉政建设工作不重视、抓的不深不细不具体等现象。
（一）对党风廉政建设工作思想有误区重视不够。有些单位对党风廉政建设工作重要性认识不到位，存在抓业务和抓党风廉政建设工作一手硬一手软的情况；个别单位党风廉政建设主体责任人不明确，主体责任意识缺失；有些单位对座谈会敷衍了事，座谈内容文不对题。
（二）抓党风廉政建设主动性创造性不足。部分单位落实党风廉政建设工作仍停留在开会部署、传达上级文件、签订责任书等层次上，没有与本部门实际相结合，工作中缺少具体的抓手，工作成效不明显。
（三）部分领域工作行为不规范。个别单位受工作性质影响，容易被动违反中央八项规定精神，且缺少防范措施。如单位公务灶屡次接待中都有白酒消费，不符合有关规定。
三、几点建议
（一）进一步强化党风廉政建设主体责任落实。建议***党组对以下容易出现主体责任不到位的单位进行督促检查并作出合理安排：“一把手”因特殊原因长期不在岗的；目前已经提升职务但仍然兼任原单位“一把手”职务的。
（二）加强对自收自支事业单位管理。要切实加强对***自收自支事业单位的管理。一是按照有关规定选好用好法定代表人 ……（未完，全文共1685字，当前只显示1014字，请阅读下面提示信息。收藏单位党风廉政建设座谈会情况的报告）

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