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标题:基层农村外出务工党员管理问题与对策
基层农村外出务工党员管理问题与对策

随着改革开放的深入,中国特色社会主义进入了新时代,外出经商创业和打工的党员越来越多,流动的范围越来越广。党的十九大报告明确提出了乡村振兴战略,而其中的关键是基层战斗堡垒的建设。农村外出务工党员是兼具年轻和较高文化素质,是基层党员队伍的重要组成部分,管理好他们是农村振兴战略的重要课题。现结合我镇外出务工党员管理实际,调研分析如下:
一、农村外出务工党员基本情况
潦河坡镇共有17个党支部,党员716人。农村党员568人,占79.3%,;外出务工党员66人,均是外出务工3个月以上党员,占全镇党员总数的9.2%。
二、农村外出务工党员管理现状
近年来,潦河坡镇通过开展“支部找流动党员、流动党员找支部”的“双找”活动,查找流动党员联系方式、工作现状和去向,并建立专门档案,成立了镇外出务工党员服务中心,搭建了服务平台,由组织委员具体负责;通过微信群定期让外出党员随时接收党建新动态,开通66146332党员咨询电话,接受党员咨询,邮寄 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略735字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 家乡建设不关心,为家乡建设献计献策以及带动作用弱化,即使在流入地也把自己等同于一般老百姓,也没能充分发挥党员的先锋模范作用。
    (四)活动难开展。一方面外出务工党员远离属地党组织,一般外出时间较长,即使过年过节回家,也很匆忙,很少参加或不参加或无法参加原党支部的活动;另一方面一些流入地党组织对流入的党员情况掌握不明,在办理流动人口登记时,部分流入党员不主动亮明身份,甚至回避组织,一些正常组织生活以及培训教育难以落到实处。
    四、加强农村外出务工党员管理教育的对策与建议
    (一)积极推进党的基层组织设置和活动方式创新。
    一是提高认识,树立流动党员管理新理念。实现流动党员管理工作由“被动抓”转为“主动抓”,由“无人管”转为“合力管”,树立合力共同抓的观念。二是建立健全管理网络,以微信、QQ为载体,成立镇外出务工党员网络平台。三是专人联系管理,建立健全流动党员信息库。流动党员的各有关党支部都应确定专人与流动党员联系,一对一挂钩,联系人每月必须与流动党员通一次电话,掌握党员的基本情况,登记造册实时更新,切实做到“知数量、知去向、知情况”。四是回归管理制度。要抓住党员回家过节的机会,召开好座谈会,让他们汇报思想和工作情况,并向他们通报支部工作情况,互通信息,让他们为家乡的经济建设出谋献策。五是定期回审管理制度。村党组织要对外出流动党员安排一定的任务,使其在外出期间有责任、有压力,有目标。要求外出务工党员积极参加流入地党组织活动,并且记录在《活动证》上,原党支部通过查看活动证记载的方式,了解党员在流入地工作、学习的情况,以便于在民主评议党员时对其进行评议,最大限度的消除“三不党员”。六是严肃党纪。对个别在外出期间思想退化,表现恶劣,经党组织教育仍不悔改的流动党员,要严格按照《党章》规定予以党纪处理,严重者要做出劝退或除名处理。
    (二)创新学习方式,坚持好“三会一课”制度。
    一是送教上门“督促学”。 针对外出务工党员居住分散、难以集中的情况,采取确定党员活动日、送教上门的办法进行培训教育。对集体外出、且地点相对固定的流动党员,以流动党支部为中心,精心组织学习教育活动。二是加强行前返乡教育培训“组织学”。在流动党员外出前,党组织要及时找党员谈话,有重点地对他们进行党性党纪教育,并提出学习要求。外出返乡期间,党组织应采取上门走访、集中座谈等形式,对流动党员进行党的基本理论、路线方针政策等知识的培训,特别是加强宗旨意识教育。三是结对帮扶“互动学”。实行党员干部联系流动党员制度,结成“帮学”对子,主要采取电话交流,邮寄辅导资料、约时面谈等形式,对“帮学”对象进行适时辅导,及时解决外出务工党员在学习中遇到的实际问题,而外出务工党员要定时不定时向向党组织汇报学习情况。四是依托网络“指导学”。针对流动党员居住分散、流动性大、不易集中等特点,依托《卧龙网》、微信群开辟“流动党员之家”、“网上党校”、“组工之家QQ群”等专门网站和网络联系方式,方便外出务工党员参加学习,坚持好“三会一课”制度,引导外出务工党员关注和了解家乡经济社会发展以及党组织活动开展情况。
    (三)创新服务平台,破解“作用发挥难”。
    一是为他乡服务。在外出务工党员中开展“带头融入当地组织,带头服务当地发展,带头回报当地社会”的“三带头活动,引导外出务工党员在务工地发挥先锋模范作用。二是为家乡服务。积极开展“鼓励回乡创业、服务乡村振兴”活动,鼓励外出务工党员为家乡提供致富信息,传授专业技术,配合村党支部拓宽经济发展的路子,带领家乡群众共同致富, ……(未完,全文共3440字,当前只显示1911字,请阅读下面提示信息。收藏基层农村外出务工党员管理问题与对策

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