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标题:市地方税收工作要点
 
 
  2011年是“十二五”规划开局之年,也是我市地税“信息提升年”。全市各级地税部门要切实贯彻落实科学发展观,以组织税费收入为中心,以“信息融合、服务发展”为主题,通过信息应用统筹整合各项税费工作,提升税收征管专业化、纳税服务智能化、队伍管理人本化水平,形成社会综合治税齐抓共管、经济与税费协调发展、民生与地税事业共同进步的良好局面,为建设“民富市强、幸福××”作出新贡献,着力做好以下六方面工作:
  一、抢抓机遇,早谋善断,科学规划未来发展新蓝图
  (一)深入开展“十二五”规划大调研。3、4月开展全市地方税收工作“十二五”发展规划调研,制定调研工作方案,成立课题组,明确职责分工,强化人员配备;市局党组成员分别带队,就六方面专题在系统内外开展大规模税收工作调研,各课题组提交调研报告,在此基础上编制全市地税“十二五”税收工作发展规划。各区局应按照市局统一部署,同步开展区域内税收工作调研,研究制定各区“十二五”税收工作发展规划。
  二、信息整合,深化应用,大力提升信息与税收融合发展水平
  (二)制定实施信息化建设三年规划( ……(快文网http://www.fanwy.cn省略806字,正式会员可完整阅读)…… 
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平台,加强经济税源动态监控,重点监控房地产、建安等行业税源变化走势,做好税收收入分析和预测预警,牢牢把握组织收入主动权,确保完成上级下达的各项收入任务。
  (八)积极应对财税_改革对经济税收的影响。密切关注、深入分析国家关于完善个人所得税制度、扩大增值税征收范围、改革资源税等税收政策调整和广东省财政_改革对我市经济和税收的影响,一方面在组织收入和政策管理工作中及早采取有效应对措施,另一方面积极向地方政府建言献策。
  (九)加强税种管理。平稳推进印花税核定征收管理试点,加大对契税、耕地占用税接管后的相关政策指引,并以此为契机,开展房地产行业各税种一体化管理试点工作,继续加大股权转让个人所得税管理。
  (十)落实税收政策,促进经济发展方式转变。严格执行各类结构性减税政策,促进企业自主创新和经济发展方式转变,培植新型潜力税源;狠抓促进就业、扶持中小企业发展、节能减排、差别化住房等政策落实,切实发挥税收服务民生、改善民生作用。
  (十一)深化自助办税和网上办税服务。完善拓展现有办税功能,增加自助办税终端数量和网点分布,满足纳税人多元化服务需求;完善办税服务厅工作人员奖惩考核制度,不断提高工作效率和服务质量;定期收集、分析并及时响应纳税人合理需求,提供人性化、专业化纳税服务,逐步提高纳税人办税能力。
  (十二)推动纳税服务社会化发展。广泛招募社会有识之士加入纳税服务志愿者队伍,发挥志愿者和涉税中介在纳税服务体系中的作用;尝试与国税、工商等部门联合执法、联合服务。
  (十三)加大税费宣传力度。着重开展契税和耕地占用税、社保费全责征收、残疾人就业保障金代征等税费政策宣传;建设“税法宣传示范街”,打造税收宣传新阵地。
  五、规范管理,惠及民生,稳步推进税费同征同管同查同服务
  (十四)总结提升,积极探索构建社保费征管模式。梳理社保费全责征收上线以来各地的创新举措,上半年召开社保费地税全责征收经验总结暨征缴工作会议,树立先进典型,推广成功经验;进一步规范社保费征管流程,坚持社保费与税收同征、同管、同查、同服务,推进社保费专业化、精细化管理,完善社保费申报、征收、检查、处罚等业务程序,规范社保征管资料档案管理,建立社保费征管资料档案馆,大力推行自助办费服务。
  (十五)确保完成社保费扩面征缴任务。上半年在全市范围内组织开展费源调查,掌握费源分布情况和各行业参保情况,夯实征管基础;合理调配社保费征缴工作人员,加强人员业务培训,为社保费征缴工作提供人力资源保障;建立规费工作考核机制,层级分解扩面征缴任务,强化收入考核,确保全年征缴任务完成。
  (十六)统筹抓好各项规费征管工作。尽快建立市级社保费应急处理机制,联合多部门妥善处理社保费执法举报问题,贯彻落实社保费税企座谈会制度;进一步完善堤围费和残疾人就业保障金代征工作,积极做好价格调节基金、地方教育费附加代征准备,确保新的代征任务顺利完成。
  六、激发活力,强化保障,积极打造学习型、法治型、廉洁型团队
  (十七)全面铺开地税文化建设。落实文化建设三年规划部署,召开全系统基层文化建设工作现场会,全面总结推广试点经验;进一步健全机制,完善各种文化载体建设,在全系统推广积分制文化活动管理体系;创作××地税之歌,制定地税职业道德标准、_形象标准、个体形象标准以及地税机关行风标准等规范和人际关系准则;融合地税文化和××地域文化特点,建设××地税政治思想教育和文化建设中心;开展寓教于乐、有益身心健康的群众性主题团队活动,丰富干部职工业余文化生活。
  (十八)稳妥实施机构微调和干部交流轮岗。继续做好干部轮岗和交流挂职工作,完善干部挂职锻炼机制,促进机关与基层双向交流,重点开展中层干部轮换;严格控制人员抽调、借调等行为,切实减轻基层人手压力。
  (十九)创建学习型组织。继续推行专业化、精细化教育培 ……(未完,全文共3773字,当前只显示2096字,请阅读下面提示信息。收藏市地方税收工作要点

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